Intern kontroll och riskhantering är en del av god förvaltning och ledning i Sysselsättningsfonden. Förfaranden för intern kontroll och riskhantering utgör en del av Sysselsättningsfondens förvaltnings- och ledningssystem, beslutsprocess samt den strategiska och operativa verksamhetsplaneringen.
Sysselsättningsfonden har en intern kontroll-och riskhanteringspolitik som beslutats av dåvarande TVR:s styrelse och ett internt kontrollsystem som grundar sig på den. Vid sidan av detta grundar sig den interna kontrollen inom Sysselsättningsfonden på de investeringsprinciper som förvaltningsrådet beslutat, den investeringsplan som styrelsen beslutat, skuldhanteringsplanen, principerna för data administration och datasäkerhet samt anvisningen för intern kontroll samt fondens övriga anvisningar.
Den interna kontrollen och riskhanteringen i Sysselsättningsfonden handlar om förfaranden som syftar till att uppnå skälig säkerhet om följande faktorer:
Uppnående av mål och verksamhetens resultat
Produktion av riktig och tillräcklig information om ekonomin och verksamheten
Verksamhetens laglighet och kravenlighet
Sysselsättningsfondens styrelse beslutar om grunderna för intern kontroll och riskhantering och förutsätter att fondens verksamhet organiseras så att det finns en tillräcklig intern kontroll och riskhantering på alla organisationsnivåer och i all verksamhet.
Grunderna för den interna kontrollen och riskhanteringen i Sysselsättningsfonden gäller fondens samtliga verksamheter och genomförandet av dessa ligger på alla anställdas ansvar.
Mer information om riskerna finns i den senaste årsberättelsen.